Propicia a atualização de programas, currículos, métodos e técnicas, adequando o conhecimento às reais demandas e necessidades das empresas e do mercado de trabalho.

Divulga imagem da instituição de ensino, através da qualidade dos estágios desenvolvidos.

Facilita a interação permanente com os departamentos de recursos humanos das empresas.

Facilita a identificação de tendências e oportunidades de campos de trabalho.